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会社の義理チョコやめたい！2023男女の8割が廃止を希望は本当？

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2月14日のバレンタインデー。

本来、好きなひとにチョコを渡す日でしたよね。

いつの間にか義理チョコ中心の文化に変わってきてます。

正直、会社の義理チョコなんか特に疲れるから、やめたいという声があります。

あげる方も貰う方も、バレンタインから解放されたい気分。

今回は、会社の義理チョコをやめる方法解説しています。

是非、ご覧ください。

会社の義理チョコやめたい！

毎年、バレンタインの時期がくるたび憂鬱になってはいませんか？

あげる方も貰う方も、なぜか楽しくない。

会社の義理チョコ文化がいつ始まったかは分かりませんが、苦痛に思っている女性も多いようですね。

後半で解説しますが、8割もの男女が会社での義理チョコやめたがっているという調査結果が出てしまいました。

筆者の会社でも以前は1人500円とか集めた中で女子社員が購入して配ってたみたいですが、いつの間にかやらなくなってますものね～

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会社での義理チョコはいつから？

そもそも、バレンタインにチョコって誰が決めたのでしょう？

欧米でもバレンタインに贈り物をする文化はあります。

でも、決してチョコレートとは決まっていません。

日本のバレンタインにおけるチョコ文化は、1950年代の後半から始まりました。

ねこちゃん
ねこちゃん
日本独特っぽいね

そのきっかけは、とある有名なお菓子メーカーの広告からだったのです。

自社チョコレートの販売促進のため、バレンタインをうまく利用したのですね。

企業の販売戦略にまんまとの買っちゃったんですね～

という訳で、日本人が会社のなかで、バレンタインというイベントでそんなに責任感を持つ必要はないというという事になりますね。

会社の義理チョコのやめ方、方法は？

では、会社の義理チョコ文化はどうやっったらやめられるのでしょうか？

実際に義理チョコ文化を何十年と続けている会社に入社した女性は災難ですよね。

きっと、有無を言わさず義理チョコ要員に加えられていることでしょう。

なかなかベテラン女性社員には「義理チョコやめませんか？」とは言いづらいです。

ねこちゃん
ねこちゃん
謎の使命感を発動するベテラン女子いるよね

そこで、普段から周囲の人たちにそれとなく相談をしてみてはいかがでしょうか？

社内で少しずつ根回しをして、義理チョコ廃止の空気を作っていくのです。

もし、義理チョコ推進派の抵抗にあったら優しく伝えましょう。

「もう世間では義理チョコみたいな古いことやってないみたいですよ。」とか。

「義理チョコがいまだに続いてるのって、もううちの会社ぐらいらしいですよ。」など。

あくまでも、角が立たないよう気をつけてくださいね！

あと、もし可能であれば社内アンケートを実施するのも手ですよね。

男女ともに義理チョコをやめたいと思っているひとは多いはずです。

その事実をアンケート結果として、義理チョコ推進派勢力に優しくお伝えしましょう！

ねこちゃん
ねこちゃん
こうまでしないと義理チョコやめられないの？

もはやチョコハラ？上司が廃止アナウンスすべき

バレンタインの義理チョコ強要。

これは、もはやチョコレートハラスメント「チョコハラ」と言えます。

会社によっては、上層部や直属の男性社員が義理チョコをやめたがらないのだとか。

そうなってくると、義理チョコ廃止の相談や訴えをする場所すらありません。

ねこちゃん
ねこちゃん
若手社員からは言いづらいよね

ここは会社側から率先して「義理チョコ禁止」のアナウンスをしてもらうのが1番ですよね。

義理チョコを廃止させられる立場にあるひとにみんなの総意として意見をあげてみてはいかがかと思います。

女性社員も男性社員も気を使うことなく仕事に集中できますよね。

ねこちゃん
ねこちゃん
誰かが勇気をもって言わないとね

さらに、上司から部下にバレンタインのチョコをあげるのはどうでしょうか？

上司は安価なチョコでいいので、部下に日頃の感謝を伝える日にしたらいいでしょう。

安くて美味しいブラックサンダーの記事もあるので、紹介しておきますね。

詳しくはこちら

2023年男女の8割が義理チョコをやめたがっている

2023年最新の世論調査の結果です。

8割の女性がバレンタインの義理チョコをやめたがっているということ。

ちなみに、男性も8割が義理チョコを貰いたくないそうです。

2023年男女の8割が義理チョコをやめたがっているを説明した画像

会社の義理チョコに対する男女の本音

会社も、小規模な人数の職場であれば義理チョコもありだったのかもしれません。

一緒に仕事をする仲間に、日頃の感謝を表す機会としてバレンタインは最適だったのでしょう。

ねこちゃん
ねこちゃん
みんな、いつも有難う！

でも、これが大人数で長年に渡れば、あげる側も貰う側も負担が重くなります。

お互い無言の圧がかかっているのは苦痛ですよね。

世の中の8割が義理チョコ文化をやめたいと思っているのです。

そろそろお互いに解放してあげませんか？

■義理チョコをあげる側

  • チョコを買う予算がかかる(義理チョコ手当なし)
  • チョコを買いに行く手間がかかる(就業時間外？時間内も言語道断)
  • 当日にチョコを配る手間がかかる(仕事の時間が割かれる)

■義理チョコをもらう側

  • 義理チョコ代を徴収される場合がある(チョコ欲しいなんて言ってない)
  • ホワイトデーのお返しを用意しないといけない(返さないひともいる？)
  • バレンタイン当日、チョコを受け取らないといけない(もはや強制？)
ねこちゃん
ねこちゃん
永遠に在宅ワークしたい

会社の義理チョコやりたがっているのは誰？

結局、働く男女の大半が会社での義理チョコをやめたがっています。

それでも、まだバレンタインにおける義理チョコ文化は残ってますよね。

会社から義理チョコが消滅しないのは、やりたがるひとが一定数いるからなんです。

今回、義理チョコの調査をしていて犯人がはっきりしました。

おおよそ見当はついてると思いますが「お局」と揶揄されるベテラン女性社員です。

どこの会社にも「お局」女性社員がいて、バレンタインに謎の使命感を発動するのです。

Twitterには、同様のコメントが信じられないくらい多くありました。

何故「お局」さんは義理チョコに命がけなのでしょう？

「お局」さんの義理チョコに対する想いは相当なものです。

彼女たちから義理チョコ文化を取り上げるのは大変でしょう！

でも、「会社での義理チョコ」は今の時代にそぐわないです。

特に最近の物価高、チョコレート購入代も馬鹿になりません。

ねこちゃん
ねこちゃん
チョコも値上がりしてるよね

なにより心のダメージも大きいですからね。

きっと誰も得をしません。

言いづらいですが、思い当たる女性はすぐやめてもらえませんか、義理チョコ。

生き甲斐は他で見つけてください。

おまけ。

この記事の筆者である私のエピソードです。

昔、入社間もない頃のバレンタインが間近に迫ったある日。

同じ部署に、やはりお局様がいて、私に義理チョコ運動の圧をかけてきたのです。

「この会社は毎年、女子社員全員に集金してチョコを買ってるから、いいよね？」って。

即お断りしました。

ねこちゃん
ねこちゃん
怖いもの知らずだね

もちろん、しばらくは風当たりが強かった記憶があります。

でも、他の若手社員たちもそれに続いて異議を唱え始めたため、ほどなくして義理チョコは廃止されることになったのです。

その後すぐ、以前より希望していた他部署に異動が叶い、お局様とは離れられました。

お局様、あのときはごめんなさい。

バレンタインで義理チョコや手作りチョコなど、どうすればいいんだろう？って疑問があると思います。

そんな時に役に立つ事柄まとめてみました。

バレンタインでブラックサンダーをもらったらどういう意味なのか？解説した記事が人気です。

手作りチョコでチョコが固まらない時の対処法を解説した記事が読まれています。

まとめ

いかがでしたでしょうか？

いかに会社の義理チョコをやめたいと思っているひとが多いか分かりました。

バレンタインは楽しさばかりのイベントではなかったですね。

義理チョコで苦しめられているひとが早く解放されることを願います。

そして、みんなが待ち遠しくなるようなバレンタインに戻るといいですね。

では、今回もご覧いただきありがとうございました。

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